公司各部室，子公司：
今年是公司成立20周年，為回顧公司創(chuàng)業(yè)發(fā)展的歷程，總結(jié)公司發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，展示公司取得的成績(jī)，讓全體員工了解公司創(chuàng)業(yè)的艱辛，珍惜現(xiàn)在的美好生活，立足各自崗位，為公司今后的發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。公司研究決定，集中開(kāi)展20周年系列慶典紀(jì)念活動(dòng)，現(xiàn)就活動(dòng)主要內(nèi)容安排通知如下：
一、召開(kāi)紀(jì)念大會(huì)
1、召開(kāi)時(shí)間：8月30日（具體時(shí)間待定）
2、召開(kāi)地點(diǎn)：二樓會(huì)議室
3、參加人員：上級(jí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)、中層管理人員、職工代表。
4、大會(huì)議程：上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)致辭、公司領(lǐng)導(dǎo)作主題發(fā)言、員工代表發(fā)言，發(fā)放公司畫(huà)冊(cè)和宣傳片等。
5、主辦部門(mén)：工會(huì)、黨群部、辦公室
二、開(kāi)展主題征文
1、內(nèi)容題材：題材不限，內(nèi)容圍繞公司及個(gè)人工作、生活實(shí)際，回顧親身經(jīng)歷的歷史，展現(xiàn)公司成立20年來(lái)所取得的成就，暢想未來(lái)，講述、抒發(fā)各自在工作、生活中與公司相關(guān)的難忘經(jīng)歷、軼聞趣事、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、隨想雜談及你對(duì)舜龍文化、管理理念的理解等，從公司變化中挖掘素材，融入自身真情實(shí)感，反映公司的變化和發(fā)展。
2、征文對(duì)象：公司全體干部職工。其中，中層管理人員、船隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)及各部門(mén)兼職宣傳員分別至少報(bào)送一篇。
3、征文字?jǐn)?shù)：字?jǐn)?shù)不限。
4、征文報(bào)送：來(lái)稿作品以word文檔格式編寫(xiě)（書(shū)面、電子檔各一份），并注明文章標(biāo)題、作者姓名、所屬部門(mén)，報(bào)送至黨群部。
5、征文時(shí)間：即日起至7月31 日止。
6、牽頭部門(mén)：工會(huì)、黨群部
三、編印紀(jì)念畫(huà)冊(cè)
1、畫(huà)冊(cè)內(nèi)容：公司20年發(fā)展歷程中具有重要意義的圖片資料。
2、畫(huà)冊(cè)分類(lèi)：公司簡(jiǎn)介、組織架構(gòu)、公司領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)懷期望、安全生產(chǎn)、科學(xué)管理、隊(duì)伍建設(shè)、企業(yè)文化、企業(yè)榮譽(yù)、網(wǎng)點(diǎn)布局。
3、畫(huà)冊(cè)意義：讓受眾全面了解公司概況、企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念；表現(xiàn)公司良好的公眾形象，提升公司的美譽(yù)度和知名度。
4、牽頭部門(mén)：文明辦，協(xié)助部門(mén)：工會(huì)、辦公室、黨群部。
5、完成時(shí)間：8月15日前。
四、制作宣傳片
1、意義：對(duì)內(nèi)教育、激勵(lì)全體員工，對(duì)外傳播企業(yè)文化、彰顯舜龍精神。
2、主題：回顧成就，展望未來(lái)。
3、內(nèi)容：主要反映公司近年來(lái)在“安全穩(wěn)定、科學(xué)管理、文明誠(chéng)信、和諧發(fā)展”的發(fā)展目標(biāo)及“立足淮河、做好江海、拓展內(nèi)蒙、穩(wěn)步發(fā)展”的發(fā)展戰(zhàn)略的引領(lǐng)下逐步形成 “淮河、江海、西部”三大發(fā)展板塊過(guò)程中所取得的成就。
4、牽頭部門(mén)：文明辦，協(xié)助部門(mén)：工會(huì)、辦公室、黨群部。
5、完成時(shí)間：8月15日前。
五、制作攝影集
1、攝影集內(nèi)容：公司歷屆攝影展中的優(yōu)秀作品。
2、攝影集分類(lèi)：人物、風(fēng)光、生產(chǎn)、生活。
3、牽頭部門(mén)：工會(huì)、黨群部。
4、完成時(shí)間：8月15日前。
六、續(xù)編《公司志》
1、目的和意義：公司上次編志斷限時(shí)間為1993年至2007年初，距今已有7年時(shí)間，這次續(xù)編《公司志》可及時(shí)記錄公司發(fā)展歷程及重要事件，確保公司發(fā)展歷史的完整。
2、主要內(nèi)容：內(nèi)容包括公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、黨建思想等方面，以生產(chǎn)發(fā)展為主線，堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，堅(jiān)持內(nèi)容與創(chuàng)新的統(tǒng)一，客觀反映公司發(fā)展歷程及取得的成就。
3、斷限：2007年至2013年6月，包括大事記。
4、牽頭部門(mén)：辦公室。
5、完成時(shí)間： 8月31日前。
以上系列慶典活動(dòng)是對(duì)全體員工進(jìn)行教育的重要載體，更是公司企業(yè)文化的一次展現(xiàn)，各部門(mén)、子公司要高度重視，積極組織好本次活動(dòng)，確?；顒?dòng)能夠高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)完成。
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