按照市委、市財政局（國資委）黨委部署要求，1月19日上午，在公司三樓會議室，公司領(lǐng)導(dǎo)班子召開了學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育專題民主生活會。市財政局（國資委）黨委委員、副局長（副主任）、第四聯(lián)絡(luò)組組長黃仕興及指導(dǎo)組成員到會指導(dǎo)。公司黨委書記、董事長湯安俊主持會議。黨委副書記、總經(jīng)理秦飛，黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席梁斌，黨委委員、財務(wù)總監(jiān)左廣宇，黨委委員、副總經(jīng)理班友慧出席會議。公司副總經(jīng)理蔣春慧、黨群工作（紀(jì)檢監(jiān)察審計）部、辦公室相關(guān)負(fù)責(zé)人列席會議。
此次專題民主生活會堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，聚焦“學(xué)思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求，對照“凝心鑄魂筑牢根本、錘煉品格強化忠誠、實干擔(dān)當(dāng)促進發(fā)展、踐行宗旨為民造福、廉潔奉公樹立新風(fēng)”具體目標(biāo)，深刻領(lǐng)悟以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干的豐富內(nèi)涵和實踐要求，緊密結(jié)合實際，認(rèn)真查擺問題，深入剖析典型案例，深挖問題根源，嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評，提出整改措施。
會上，湯安俊通報了公司2022年度民主生活會和主題教育整改落實情況，代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子作對照檢查，并帶頭作個人對照檢查，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員逐一進行對照檢查。在自我批評時，大家聯(lián)系實際、刀刃向內(nèi)，從“短處”發(fā)力，深刻剖析自己；相互批評時，大家直面問題、直截了當(dāng)；聽取批評意見時，大家以正確的心態(tài)對待、虛心接受；體現(xiàn)了黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。
黃仕興對公司主題教育專題民主生活會給予了充分肯定。他指出，此次民主生活會準(zhǔn)備充分、實事求是、嚴(yán)肅認(rèn)真，是一次高質(zhì)量的民主生活會，并結(jié)合主題教育要求提出了四點建議：一是要堅決站穩(wěn)立場，始終對黨忠誠。要始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，持續(xù)深入地學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，進一步打牢感情上深刻認(rèn)同、思想上充分信賴的領(lǐng)導(dǎo)核心的根基，不斷強化黨員意識，始終在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨，要將絕對忠誠落實到行動上、落實到實際工作中去；二是要嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，保持清正廉潔。公司班子要堅決扛起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，嚴(yán)格落實一崗雙責(zé)，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)；三是提升自身實力，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。企業(yè)的發(fā)展關(guān)鍵是人，管理者團隊和人才隊伍的建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的核心因素，一方面要不斷提升公司班子的領(lǐng)導(dǎo)力、決策力以及對市場的研判力，不斷創(chuàng)新管理機制，適應(yīng)變化莫測的市場競爭。另一方面加強人才和人力資源的開發(fā)，培育企業(yè)文化，培養(yǎng)團隊精神，加強職工理論、業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，完善考核和激勵機制，提升職工整體素質(zhì)；四是要堅持問題導(dǎo)向，抓實整改工作。針對主題教育以及此次民主生活會發(fā)現(xiàn)的問題，制定整改清單，完善整改措施，落實整改責(zé)任，切實鞏固和提升主題教育成果。
湯安俊最后作表態(tài)發(fā)言，他指出，要繼續(xù)深化理論學(xué)習(xí)，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，結(jié)合公司實際，運用好黨的創(chuàng)新理論的好做法、好經(jīng)驗，建立鞏固深化主題教育成果的長效機制，對整改落實情況進行盤點梳理，把抓好問題整改與鞏固深化主題教育成果結(jié)合起來，建立整改工作臺賬，堅持立查立改，切實抓好問題整改，確保主題教育成效立得住、落得實。
